Le Programme de modernisation, explique-t-on, poursuit six objectifs de fond, tout en y intégrant les apports de l'expérience passée et des réalisations déjà obtenues. L’on parle, entre autres, de l’amélioration de la qualité de services tout en développant une relation de confiance entre les usagers et l’administration ; l’offre d’un environnement de travail moderne aux agents publics en les impliquant pleinement dans la définition et le suivi du projet de modernisation et l’amélioration de la gestion des ressources humaines par la mise en place d’une fonction publique revalorisée, plus attractive et plus compétitive, respectueuse de l’égalité des chances, de l’égalité des sexes et de l’équité de genre, des droits des personnes handicapés, des principes de déontologie et d’éthique, de la
https://lenouvelliste.com/article/205255/moderniser-letat-pour-mieux-servir-la-population
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